國立臺北大學企業管理學系
臺北大學首頁|商院首頁 |English
  • |關於我們
      • |歷史沿革及未來展望
      • |系徽及系歌
      • |辦公室執掌
      • |榮譽榜
      • |傑出事蹟
      • |北大企管蓋世報
  • |師資陣容
      • |名譽教授
      • |專任師資
      • |兼任師資
  • |招生及課程總覽
      • |博士班
      • |碩士在職專班(EMBA)
      • |碩士班(含在職生eMBA)
      • |學士班
      • |進修學士班
      • |國際素養護照
      • |♨博碩士班(含在職專班)論文考試說明
  • |雙聯&實習
      • |KSU MBA雙聯
      • |商院雙聯&交換
      • |企業實習
  • |獎助學金
      • |獎學金公告
      • |獎學金介紹
      • |獎學金資訊
      • |臺北大學校內外獎學金
      • |如何列印操行成績
  • |企業管理學報(JBA)
      • |Aims and scope
      • |Editorial board
      • |Journal indexing
      • |Submission
      • |Review Process
      • |Browse journal
      • |Publication Ethics and Malpractice Statement
      • |Subscribe
  • |傑出系校友專輯
      • |年度傑出校友
      • |歷年獲獎名冊
  • |系友捐款
      • |系友捐款
  • |系友會
      • |本會簡介
      • |組織成員
      • |常態補助計畫
      • |贊助系友會
  • |最新消息
      • |最新消息
      • |招生公告
      • |學生動態
      • |就業與實習

113e橫跨雄獅總部與永聯楊梅,點亮服務與物流雙引擎

文/113e陳心怡

在李緒東教授的帶領下,國立臺北大學eMBA 113e的師生們於12月16日首先拜訪了雄獅旅遊總公司。本次參訪特別從作業管理 (OM)的角度切入,探討旅遊服務業的流程創新與優化。雄獅提出了「全球客源地、全球目的地、一條龍服務」的服務作業戰略,展現了其在疫後對全球旅遊供應鏈的深度整合與掌控力。

同學們深入了解雄獅如何將旅遊產品視為複雜的服務作業系統,從產品設計、供應商管理(如鐵路、郵輪)到高品質的顧客服務體驗,皆應用了數位化策略來提升效率與品質。雄獅的轉型不僅是拓展市場,更是對其訂單履行、資源排程和核心作業進行重塑。

 ㅤ

值得注意的是,在數位化轉型的同時,雄獅強調「人」在服務作業系統中的關鍵價值。旅遊業的服務遞送高度依賴第一線人員的專業與熱忱,因此,如何透過優化作業流程,讓員工能更專注於提供有溫度的「待客」體驗,成為了重要的管理課題。例如,在發展主題式深度遊及鐵道旅遊的過程中,如何精確計算與配置稀有資源,並通過數據分析來預測需求、減少營運波動,為eMBA學員提供了觀察服務作業流程優化的寶貴案例。

緊接著,113e參訪團來到了台灣倉儲物流界的領頭羊——永聯物流共和國 (ALP) 的楊梅園區。永聯物流開發於2014年創立,僅利用七年的時間打造出5座物流園區,投資了逾新臺幣238億。永聯的成功正是現代物流供應鏈管理與作業優化的最佳體現。

 ㅤ

參訪團專注於永聯如何透過其設計精良、管理嚴謹的物流園區,徹底改變以往對於倉庫的刻板印象,並建立一個更安全、更高效率的作業環境。同學們親眼見證了AGV(無人搬運車)等高科技在倉儲作業中的應用 ,這類自動化技術不僅大幅提升了物料搬運的速度和準確性,更優化了空間配置與存貨控制,減少了作業錯誤。永聯透過現代化設計和標準化作業,證明了物流產業已從傳統堆疊儲存,轉變為數據驅動、流程革新的智慧作業系統。永聯的副理提到,成立永聯物流是希望帶給所有人一個更安全的工作環境以及空間,並強調ALP正在翻轉物流產業,就像是智慧型手機在手機產業製造了革命 。

刊登時間:2026-03-02 22:27:08


三峽校區
237303 新北市三峽區大學路151號商學大樓5F21室
電話(02)8674-1111#66553
傳真(02)8671-5912
Email:dba@mail.ntpu.edu.tw
臺北校區
104380 臺北市中山區民生東路三段67號教學大樓6F12室
電話(02)2502-4654#18102
傳真(02)2502-9353
           
Copyright © 2018國立臺北大學企業管理學系版權所有